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大专
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职位描述
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岗位描述：
1.能够独立组织或参与各部门绩效考核体系的设计工作，确保体系设计的适宜性和合理性
2.编制、安排各部门绩效考核的工作计划
3.指导各部门绩效考核工作的展开和实施
4.绩效考核信息的收集、汇总和分析工作，并编制相关报告
5.就绩效考核结果提出奖惩意见和建议，并编制相关报告
6. 改进、完善并监督执行公司考核体系和规范
岗位要求：
1、良好的职业操守，细致、耐心、谨慎、踏实、稳重；
2、强烈的敬业精神与责任感，工作原则性强；
3、人际沟通、协调能力强，良好的团队合作意识。
4、熟悉各种绩效评价方法，熟悉绩效管理流程。
注：联系我时，请说是在青岛人才网上看到的。
工作地点
地址：青岛市北区
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
青岛康颐医疗投资有限公司
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医疗·保健·美容·卫生服务
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200-499人
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股份制企业
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青岛市北区镇江路23号人力资源市场对面
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