职位描述
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岗位职责:
1、根据学校需求和人力资源计划,制定并执行招聘计划;
2、进行简历筛选、面试安排、offer沟通等环节,确保用人部门人员及时到位;
3、优化、开拓、评估并分析各招聘渠道,建立并完善学校的招聘流程和体系;
4、维护招聘数据库和人才库,进行人才储备工作的开展,建立行业人才库;
5、完成领导交办的其它工作。
任职要求:
1、人力资源、管理或相关专业大学本科及以上学历,有海外教育及工作经历者优先;
2、5年以上相关行业或其他行业工作经验;
3、对人才的发现与引进、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验;
4、流利的英语听说读写能力(必须)。
工作地点
地址:青岛城阳区城阳区铁骑山路77号青岛墨尔文中学
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。