职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
与项目负责人共同分析分析、评估客户需求,了解其企业文化、历史、产品、管理风格等;
总结招聘岗位的职责、任职资格及相应的薪酬水准职位需求,制定寻访策略;
根据既定方向,进行访寻渠道的分析、拓展,整合候选人资源,定位目标候选人
按照客户对职位的要求,与候选人进行沟通,面试和评估,制作并提交候选人报告
跟进职位的招聘流程,管理候选人的动机和期望,深入了解重点推荐人选,及时准确地将其特性反馈给项目负责人或客户,包括其性格、专业知识与技巧、工作成就、长处与不足、离职原因等;
跟踪客户的招聘面试,通过与项目负责人或客户的对接,及时了解客户对候选人的反馈,不断调整方向,保证对客户招聘职位的交付,在推荐人选与项目负责人有分歧时充分沟通,并客观陈述理由;
协助进行最终人选的薪资协调及谈判工作
候选人入职后的跟进和协调,直至顺利渡过试用期
工作地点
地址:青岛市北区和达中心城B座青岛原子咨询
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。