职位描述
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岗位职责:
1、负责终端产品类培训相关工作的组织和开展、执行;
2、负责终端各层级员工产品技能、销售技能、管理类等培训,为零售团队赋能;
3、针对店铺的培训需求,能够独立开发相关需求培训课程,并组织实施;
4、跟进培训落地,检核培训结果;
5、建立员工培训成长档案,跟进城市的培训状况。
岗位要求:
1、3年以上零售终端培训经验,熟悉终端零售业务逻辑,有终端中高层培训经验优先;
2、热爱服装行业,有一定的视觉敏锐度,对服装穿搭和货品理解力强;
3、形象佳,会穿搭,时尚度高;
4、沟通、组织协调、创新能力强,具备独立的PPT及课件开发能力;
1、负责终端产品类培训相关工作的组织和开展、执行;
2、负责终端各层级员工产品技能、销售技能、管理类等培训,为零售团队赋能;
3、针对店铺的培训需求,能够独立开发相关需求培训课程,并组织实施;
4、跟进培训落地,检核培训结果;
5、建立员工培训成长档案,跟进城市的培训状况。
岗位要求:
1、3年以上零售终端培训经验,熟悉终端零售业务逻辑,有终端中高层培训经验优先;
2、热爱服装行业,有一定的视觉敏锐度,对服装穿搭和货品理解力强;
3、形象佳,会穿搭,时尚度高;
4、沟通、组织协调、创新能力强,具备独立的PPT及课件开发能力;
工作地点
地址:杭州上城区上城区南星街道山南印5号楼D座
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
浙江香云控股集团有限公司
- 批发·零售
- 1000人以上
- 私营·民营企业
- 威海路170号