职位描述
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1. 根据业务需求,制定年度/季度/月度人员储备及招募计划,并监督和管理计划的实施。
2. 与各项目负责人之间进行有效沟通,处理和解决人员招募事宜。
3. 负责收集整理日常招聘所需信息和人力市场动态,拓展新渠道。
4. 负责独立招聘各新进项目新员工,监督员工流动率,发现潜在问题,加以解决。
5. 组织、安排面试,并进行人力资源初试。
6. 负责入离职管理、各类合同管理。
7. 完成上级安排的其它工作。
2. 与各项目负责人之间进行有效沟通,处理和解决人员招募事宜。
3. 负责收集整理日常招聘所需信息和人力市场动态,拓展新渠道。
4. 负责独立招聘各新进项目新员工,监督员工流动率,发现潜在问题,加以解决。
5. 组织、安排面试,并进行人力资源初试。
6. 负责入离职管理、各类合同管理。
7. 完成上级安排的其它工作。
工作地点
地址:淄博桓台县山东众诚新能源股份有限公司张北路150号(山东工业职业学院东临)
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/cityrcw/SearchJob/images/jg.png)
![](https://img.jrzp.com/images_server/comm/nan1923.png)
职位发布者
马佳HR
山东众诚新能源股份有限公司
![](http://img.jrzp.com/jrzpfile/cityrcw/images/sfrz_yrz.png)
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行业未知
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200-499人
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股份制企业
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颐和国际